本报讯（通讯员 李德军）6月28日，在红岗区政府聚英斋会议室，市委宣讲团成员市统计局局长宋彦超、市政府研究室科长张国峰分别做了“借鉴先进地区经验，推进大庆加快发展”专题报告。区委书记于宸主持会议。区委副书记、区长孙锋波、区人大常委会主任常春、区政协主席王宝华等四大班子领导在主席台就座。红岗区副科级以上干部200余人参加报告会。
    市委宣讲团两名同志详细介绍了此次考察过程中所见、所闻、所感，总结了我省及我市的发展现状以及目前面临发展的严峻挑战，号召红岗区广大干部认清形势、把握方向、调整心态，增强主人意识和参与意识，一定要把目标落实到项目上，把标准落实到细节上，把办法落实到结果上，把导向落到用人上，努力加快区域经济发展，尽快缩小与发达地区的差距。
    于宸在总结讲话中指出，今天的报告会主题是解放思想，目的是加快发展，关键是要把思想变成实际行动。市委宣讲团报告语言通俗易懂、思想理论深刻，代表了市委的精神，也为红岗今后发展指明了方向。
    于宸强调指出，这场报告的主题是什么？就是解放思想。市委宣讲团代表了市委决策层的意愿，代表了市委未来决策的方向。无论是所讲的案例、还是对问题的分析总结都突出了解放思想这个主题。解放思想是加快发展的法宝，是加快发展的总动力源，是加快红岗发展的灵魂。如果没有解放新思想根本就谈不上发展。在发展上解放思想，就是要敢于破除发展中的阻碍，破除发展上的束缚，打破条条框框，集中全部力量抓发展、促发展；就是要敢于出新招，用新的办法解决发展中出现的新问题，用新问题的解决促进新的发展。红岗区在发展问题上，每个部门都是主流，每个人都是主人，绝没有旁观者，不管是区属部门还是中省市直部门。在红岗要形成这样一种氛围，谁推动了红岗发展，谁就是红岗区最大的功臣；谁要是阻碍发展，就是红岗的历史罪人；谁影响了红岗发展，谁就是红岗最不受欢迎的人。
    于宸强调，这场报告的目的是什么？就是加快发展，全民创业。尤其是红岗的领导干部一定要带头创业，跳出本部门工作的局限，将主要思想和精力集中到发展上，集中到项目上。红岗的发展是为自己发展，是为红岗区人民发展，为人民就要敢于冒风险，敢于承担责任，大胆实践。如果是因为发展承担了风险，对红岗干部来说也是值得的。如果是因为发展而出现失误，红岗人民也会原谅我们的。红岗的解放思想不能停留在口头上，一定要把市委的精神变成实际行动，以实实在在的成果给市委交一份满意的答卷。作为落实市委精神的七项行动的招商活动，已经初战告捷。三个小组走了南方200多个企业，为红岗区联系了一批项目，交下了一批朋友。这次招商的一个亮点就是这几位出去的同志能把自己的资源变成了红岗区的资源，不讲条件，不计个人得失，做出了表率。今年，区委民主生活会的一个重要内容就是研究区四个班子如何抓发展。红岗的每名领导干部都要将自我剖析作为重点，重新审视一下在红岗区发展中的定位。要把抓经济发展作为工作常态。每月分别由区委书记、人大主任、区长、政协主席主持召开一次项目发展例会，每次例会都要分几个层次把各部门项目进展情况、发展环境情况等几方面进行总结评比，选出5家较好单位和较差单位，分别给予不同的奖励和惩罚。
    于宸要求，要把发展变成红岗领导干部的一项实际行动。对照先进地区招差距。看看在红岗发展过程中你做了什么，还能做什么？现在，红岗干部中还存在消极情绪、牢骚抱怨，还有不干活的说干活，还有个别人只顾个人利益，只讲索取不讲奉献。下一步，区委组织部要重点研究一个课题，就是怎么把红岗领导干部引导到发展上，引导到抓项目上。区委将以项目引进为标准，重点提拔使用一批在经济发展上做出突出贡献的干部，目的就是通过用人将发展导向树立起来，将干部的注意力引导到发展上，将干部的能力体现在项目建设上，形成以项目论英雄、以发展论成功的发展导向，最终实现到2015年工业企业发展到1000家、限上企业发展到500家的目标。